Powered by Blogger.
RSS

Re: [HRM-Club] tentang denda keterlambatan masuk kantor

 

Dear Sdri Dhian,
Menurut saya kalau perusahaan sudah menerpkan sistem denda untuk hal-hal seperti itu, bukan lah mencirikan perusahaan yang baik karena tidak mendidik karyawan untuk disiplin tapi justru perasaan tidak puas dan dendam kepada perusahaan dan hal itu juga tidak diatur di UU, UU mengatur pemberian peringatan untuk setiap kesalahan, Ibu dan kawan-kawan harus berani merubah aturan seperti itu kalau perlu minta bantuan Binawas Disnaker.
----- Original Message -----
From: Dhian
Sent: Wednesday, February 16, 2011 11:38 AM
Subject: [HRM-Club] tentang denda keterlambatan masuk kantor

 

dear HRD semuanya,,

saya mau tanya denda keterlambatan masuk kantor itu adakah disebutkan bagaimana cara perhitungannya di UU..dan Jika perusahaan menetapkan denda keterlamabatan itu tidak fair dengan kami para karywannya,,bagaimanakah seharusnya para karywan tersebut bertindak.

contoh : masuk kantor jam 8.00 tapi kta datang sebelum 8.15 dikenakan pemotongan gaji total sebutkanlah 5 juta / 22 hari kerja.
dan juga lebih dari 8.15 maka disuruh pulang dan 3 kali berturut2 telat mkan akan di release oleh perusahaan tersebut..

mohon pandangannya..terimaksih..

__._,_.___
Recent Activity:
--- Utk Join Kirim Email ke: HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com ---
                  http://www.hrm-indonesia.com/
                    SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

         LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
             HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
                      MENUJU 25.000 MEMBER

-----------
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING & DISKUSI BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, ATAU MAIN-MAIN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN ATAU MAIN-MAIN.

KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
KARENA SLOGAN KAMI ADALAH HRM MEMANG BEDA
------------

Member Milis ini lebih dari 11.500 orang terdiri HR Director, HR Manager, Assnt Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Program-program HRM Club:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan & kami undang anda utk bergabung bersama-sama belajar praktek implementasi sistem HR & Organisasi. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan & konsultasi

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Iffah
Pengelola
http://www.hrm-indonesia.com/
Di dukung para konsultan & trainer SDM yang mumpuni & membumi.

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce

Bila belum berhasil juga, hubungi email pengelola di:
HRM-Club-owner@yahoogroups.com
.

__,_._,___

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS

0 comments:

Post a Comment