Re: [HRM-Club] Re: Buruh Mogok Massal: Partai punya kepentingan

Cak Sun,
Hati" dlm membuat statement yg tanpa bukti cak..
Dunia politik itu sangat cair, & kalo ga pandai berenang pasti akan hanyut
Hanya mengingatkan saja..



Powered by Telkomsel BlackBerry®

-----Original Message-----
From: "Sunawan" <sunawans@yahoo.com>
Sender: HRM-Club@yahoogroups.com
Date: Mon, 01 Oct 2012 01:26:38
To: <HRM-Club@yahoogroups.com>
Reply-To: HRM-Club@yahoogroups.com
Subject: [HRM-Club]  Re: Buruh Mogok Massal: Partai punya kepentingan

-----------------------------------
Oneng Berpeluang Jadi Calon Gubernur Jabar Dari PDIP
http://www.tvberita.com/berita-802-oneng-berpeluang-jadi-calon-gubernur-jabar-dari-pdip-.html

KARAWANG, TVBERITA.com- Menjelang Pemilihan Gubernur dan Wakil Gubernur Jawa Barat pada tahun 2013 mendatang, Kader dari partai PDI Perjuangan Rieke Diah Pitaloka belum bisa memberikan pernyataan tentang adanya isu bahwa dirinya akan maju dalam pertarungan politik memperebutkan kursi orang nomor satu di Jawa Barat. Rieke mengaku masih menunggu hasil keputusan partai setelah melalui tahap survey yang tengah dilakukan.

Hal ini disampaikan langsung oleh politisi berlambang banteng gemuk itu saat mengunjungi Karawang kemarin. saat dikonfirmasi Rieke Diah Pitaloka mengatakan bahwa dirinya akan mematuhi aturan dan mekanisme partai. "sudah tahap survei kedua, nanti ada rekomendasi, masih menunggu keputusan partai," singkatnya

Namun menurut Deden Darmansyah anggota komisi A DPRD Provinsi Jawa Barat dari fraksi PDIP mengatakan, Rieke Diah Pitaloka akan maju pada pemilihan Cagub dan Cawagub 2013 mendatang. Dirinya menjelaskan bahwa ada 3 alternatif terkait pilihan posisi politik tergantung dengan langkah dan peluang yang akan diambil PDIP."Alternatifnya ada tiga nanti, jika berkoalisi dengan Demokrat, kita tentu pilih Jabar Dua, tapi kalau dengan partai lain kita pilih Jabar Satu, Jabar Dua nya partai lain. Karena PDIP 17 persen, kita mungkin saja maju sendiri, Cagub dari kita, Cawagubnya juga dari kita"ungkapnya.

Sementara itu, terkait elektabiltas Rieka Dyah Pitaloka atau biasa disebut Oneng ini, diakui Deden semakin menunjukan peningkatan yang cukup signifikan."hasil survei sementara ini, Oneng yang tertinggi. Menurut saya oneng akan tetap maju, paling tidak sebagai cawagub, mungkin nanti pertengahan September udah clear," ucapnya. (Muhammad Iqbal)

--- In HRM-Club@yahoogroups.com, "Robert" <chogan_robert@...> wrote:
>
> http://rri.co.id/index.php/detailberita/detail/31491#.UGjoqdmmPIU
>
> KBRN, Jakarta : Anggota Komisi IX Dewan Perwakilan Rakyat (DPR) dari Fraksi Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan (PDIP) Rieke Diah Pitaloka mengatakan aksi mogok yang direncanakan oleh massa buruh pada 3 Oktober 2012, bukan ancaman buruh kepada pengusaha dan pemerintah, melainkan respon  atas maraknya sejumlah pelanggaran yang sengaja dilegalkan.
>
> "Yang dilakukan  pekerja adalah sebuah bentuk reaksi akan maraknya pelanggaran yang terjadi dihubungan industrial baik status kerja, upah dan jaminan kesehatan. Ini bukan mengancam tetapi karena banyak pelanggaran yang dilegalkan," kata Rieke dalam dialog bersama Pro3 RRI, Jumat (28/9).
>
> Bentuk pelanggaran yang dilegalkan seperti sistem alih daya atau outsourcing yang masih marak dilakukan oleh pengusaha terhadap buruhnya. Menurutnya, sistem outsourcing merugikan pekerja dan Mahkamah Konstitusi (MK) juga mengamini.
>
> Karena sebelumnya  MK  mengabulkan uji materil UU nomor 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan yang diajukan Didik Suprijadi, pekerja dari Alinsi Petugas Pembaca Meter Listrik Indonesia (AP2ML).
>
> Dalam amar keputusan MK disebutkan, pekerjaan yang memiliki obyek tetap tak bisa lagi dikerjakan lewat mekanisme kontrak atau outsourcing.
>
> "Seharusnya dengan adanya keputusan MK, menjadi perhatian bagi pemerintah dan pengusaha," ujar Politikus yang namanya melejit berkat berperan sebagai "Oneng".
>
> Kemarin puluhan ribu yang tergabung dalam Majelis Pekerja Buruh Indonesia menggelar aksi unjuk rasa di kantor Kementerian Kesehatan dan Kementerian Tenaga Kerja.
>
> Massa menuntut penghapusan sistem outsourcing, upah layak dan mendesak agar peraturan pemerintah dan peraturan presiden untuk mengimplementasikan Undang-Undang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial paling lambat 25 November 2012.
>
> Massa buruh menyebut aksi itu merupakan pemanasan sebelum mogok sejuta buruh pada 3 Oktober mendanga. (Sgd/WDA)
>





------------------------------------

--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 ---

Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com

Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com

Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224

Program-program HRM:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA

HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224

Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----

Member Milis: 15.400 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Pengelola

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounceYahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
    http://groups.yahoo.com/group/HRM-Club/

<*> Your email settings:
    Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
    http://groups.yahoo.com/group/HRM-Club/join
    (Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
    HRM-Club-digest@yahoogroups.com
    HRM-Club-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
    HRM-Club-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
    http://docs.yahoo.com/info/terms/