sekalian minta info juga,
apabila karyawati masuk, status cerai anak 1, anak ikut ibu, lalu apakah si
ibu bisa mendapatkan tunjangan untuk anak juga fasilitas lain mis:
pengobatan?
terima kasih
yenny
2011/2/11 Fifi Francarita <fifi_fr@rad.net.id>
>
>
>
> Dear Pak Suryo,
>
> Awalnya juga saya setuju dengan pendapat Bapak. Tapi setelah konsultasi dg
> pegawai Dinas, ternyata ketentuan ini tdk berlaku jika tunjangan tsb masuk
> di komponen upah tetap. Krn memang di kami Tunj keluarga salah satu tunj
> tetap (salah setting dari awal nih).
> Jadi ... yah begitu deh. Perubahan status tdk mengurangi upah tetap di tunj
> keluarganya.
>
> Tp, saya masih ada pertanyaan yang menggantung.
>
> Contoh kasus :
> Suami istri (memiliki anak 1) adalah karyawan persh yang sama. Shg dalam
> tunj keluarga krn tdk ada sistem dobel, tunjangan keluarga jatuh ke ayah. Si
> wanita menjadi single.
> Suatu saat mereka cerai. Anak diasuh ibu.
> Jika mengikuti ketentuan upah, maka kary pria tidak boleh mengalami
> perubahan di tunj keluarga.
> Tapi dengan si wanita bagaimana, apakah menjadi married dg anak 1 ?
> padahal anak yang ditunjangkan ke kary pria dan wanita adalah 1 anak yang
> sama ?
>
> Bagaimana menurut Bapak ?
>
> Terima kasih
> Fifi
>
>
> ----- Original Message -----
> *From:* Wa-One <wawan15419retno@yahoo.com>
> *To:* HRM-Club@yahoogroups.com
> *Sent:* Wednesday, February 09, 2011 7:53 PM
> *Subject:* Re: [HRM-Club] Demosi dan Penurunan upah pokok?
>
>
>
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
MENUJU 25.000 MEMBER
-----------
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING & DISKUSI BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, ATAU MAIN-MAIN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN ATAU MAIN-MAIN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
KARENA SLOGAN KAMI ADALAH HRM MEMANG BEDA
------------
Member Milis ini lebih dari 11.500 orang terdiri HR Director, HR Manager, Assnt Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Program-program HRM Club:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan & kami undang anda utk bergabung bersama-sama belajar praktek implementasi sistem HR & Organisasi. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan & konsultasi
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Iffah
Pengelola
http://www.hrm-indonesia.com/
Di dukung para konsultan & trainer SDM yang mumpuni & membumi.
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Bila belum berhasil juga, hubungi email pengelola di:
HRM-Club-owner@yahoogroups.com






0 comments:
Post a Comment