Re: [HRM-Club] Cuti Tahunan

Dasar Cuti Panjang adalah UU No. 13/2003 Pasal 79 ayat 2.d.
Kemudian diatur lagi lebih detail dalam Kepmenaker Kep 51/MEN/IV/2004.
- Waktu cuti panjang berlaku setelah pekerja bekerja 6 tahun berturut-turut.
- Istirahat panjang sekurang2nya 2 bulan dan dilaksanakan pada tahun ketujuh dan kedelapan
- Selama istirahat panjang tidak berhak atas cuti tahunannya
- Yg wajib melaksanakan adalah yg telah melaksanakan istirahat panjang sebelum ditetapkannya KepMen 51
- Buruh yg pada thn ke delapan menjalankan hak istirahat panjang, mendapat kompensasi setengah bulan gaji.

Ditunggu sharing dr teman2 yg lain,

Danny,

Powered by Telkomsel BlackBerry®

---

Dear Rekan2 Mohon info dong kalau ada yang tahu masalah cuti panjang,apa ada atau tidak ya menurut peraturan yang berlaku dan kalau saat kapan ada atau tergantung masa kerja??? Ok terima kasih sebelumnya Anggie

__._,_.___

Messages in this topic (12)

Recent Activity:

• New Members 65

--- Utk Join Kirim Email ke: HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com ---
                  http://www.hrm-indonesia.com/
                    SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

         LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
             HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
                      MENUJU 25.000 MEMBER

-----------
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING & DISKUSI BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, ATAU MAIN-MAIN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN ATAU MAIN-MAIN.

KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
KARENA SLOGAN KAMI ADALAH HRM MEMANG BEDA
------------

Member Milis ini lebih dari 11.500 orang terdiri HR Director, HR Manager, Assnt Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Program-program HRM Club:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan & kami undang anda utk bergabung bersama-sama belajar praktek implementasi sistem HR & Organisasi. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan & konsultasi

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Iffah
Pengelola
http://www.hrm-indonesia.com/
Di dukung para konsultan & trainer SDM yang mumpuni & membumi.

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce

Bila belum berhasil juga, hubungi email pengelola di:
HRM-Club-owner@yahoogroups.com