Powered by Blogger.
RSS

Re: [HRM-Club] Tentang diskrimininasi kepada Karyawan Wanita

 

Dear Pak Aris,

Mohon ijin urun rembug ya...

Benar bahwa "biasanya" Pekerja wanita diberi status single sebagaimana
maksud Bapak. Namun, jika terkait dgn Jaminan Pemeliharaan Kesehatan,
maka idealnya kita merujuk pada UU 3/1992 ttg Jamsostek yg mana dalam
pasal 16 ayat (1) saya memaknai bahwa bisa saja SUAMI dari Pekerja
wanita menjadi tanggungan Pekerja wanita, tentunya sepanjang ada bukti
bahwa sang suami (misalnya) tidak berpenghasilan/tidak mampu bekerja
karena cacat fisik atau sebab lain yg menyebabkan timbulnya hak suami
atas Jaminan Pemeliharaan Kesehatan sebagaimana maksud dari UU
Jamsostek.

Demikian dan silakan ditambahkan/dikoreksi.

Salam,
Barkah

On 11/13/11, Aris Dwi Suryadi <aris_dsuryadi@yahoo.co.id> wrote:
> Karyawan wanita biasanya selalu dianggap single dalam sistem penggajian,
> misalnya dalam pemberlakuan tarif Tunjangan Kesejahteraan, dan pemberian
> tunjangan kesehatan, dan itu berlaku untuk semua tingkatan mulai level bawah
> sampai dengan Manajer.
> Apakah perlakuan diskriminasi oleh perusahaan semacam itu diperbolehkan? dan
> apa dasar hukum yang mengaturnya ?
> Mohon penjelasan .....
>
> Salam,

--
Sent from my mobile device

__._,_.___
Recent Activity:
--- PENDIRI BPK SUNAWAN HP. 0817 994 0224 ---
       JUMLAH MEMBER 13.000 Orang
   
    Utk Join milis maka kirim Email ke :
:::  HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com  :::

              Lihat Web
     http://www.hrm-indonesia.com/
       SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

HARGA MURAH, KUALITAS TINGGI DAN MUDAH DIAPLIKASIKAN
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA

----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING,BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, ATAU MAIN-MAIN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN ATAU MAIN-MAIN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----

Member Milis: 13.000 orang lebih terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Program-program HRM Club:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224

Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan & kami undang anda utk bergabung bersama-sama belajar praktek implementasi sistem HR & Organisasi. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan & konsultasi

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Iffah
Pengelola
http://www.hrm-indonesia.com/
Di dukung para konsultan & trainer SDM yang mumpuni & membumi.

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce

Bila belum berhasil juga, hubungi email pengelola di:
HRM-Club-owner@yahoogroups.com
MARKETPLACE

Stay on top of your group activity without leaving the page you're on - Get the Yahoo! Toolbar now.

.

__,_._,___

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS

0 comments:

Post a Comment