Dear Pak Achmad Huzairi
Cuti Bersama, bukanlah sesuatu hal "yang dipaksa" (dengan kata lain termasuk ke Overmacht in het recht..CMIIW) karena berkaitan dengan jenis, sifat dan ketentuan yang berkaitan dengan pekerjaan (berkaitan dengan Onmogelijkeheid..CMIIW) maka istilahnya "disarankan dengan ketetapan" semua karyawan bisa menggunakan cuti bersama tersebut namun apabila tidak bisapun tidak ada masalah dan tentunya dengan alasan yang bisa diterima.
Salam,
Karno Subrata - HRGA Manager
This e-mail and any information contained are confidential and legally privileged. It is intended solely for the use of the individual or entity to whom it is addressed and others authorized to receive it. If you are not the intended recipient, you are hereby notified that any disclosure, copying, distribution or taking any action in reliance on the contents of this e-mail is strictly prohibited and may be unlawful. If you have received this e-mail in error, please notify us immediately by responding to this e-mail or by telephone MGS IT Officer Helpdesk on +6221 829 9249 then delete this email including any attachment(s) from your system. MGS does not accept liability for damage caused by any of the foregoing. This e-mail is from PT Mahakarya Geo Survey , having Registered Address at Jl. Tebet Timur Dalam VI No. 7, Jakarta 12820, Indonesia.
P Let's Go Green... think before you print!
From: HRM-Club@yahoogroups.com [mailto:HRM-Club@yahoogroups.com] On Behalf Of Achmad Huzairi
Sent: Thursday, December 08, 2011 7:39 AM
To: HRM-Club@yahoogroups.com
Subject: RE: [HRM-Club] Cuti Bersama
Penjelasannya seperti ini :
1. Bedakan dulu antara CUTI dengan LIBUR
2. CUTI BERSAMA bukanlah LIBUR BERSAMA
3. CUTI bersifat individu, yang penggunaannya sesuai kebutuhan individu karyawan
4. CUTI BERSAMA : cuti "yang dipaksa" digunakan secara besama (seluruh karyawan)
5. Penerapan di Perusahaan bersifat tidak wajib kecuali telah ditetapkan bersama oleh Pengusaha, Pekerja, dan Serikat Pekerja untuk mengikuti Cuti Bersama tersebut.
Demikian
From: HRM-Club@yahoogroups.com [mailto:HRM-Club@yahoogroups.com] On Behalf Of vanycouyenling@yahoo.com
Sent: Wednesday, December 07, 2011 14:20
To: HRM-Club@yahoogroups.com
Subject: Re: [HRM-Club] Cuti Bersama
Tetap di potong cuti tahunan pak..
Vany (kalbe farma)
Sent from my BlackBerry® smartphone from Sinyal Bagus XL, Nyambung Teruuusss...!
From: "Recruitment PT.OMI" <recruitment.omi@gmail.com>
Sender: HRM-Club@yahoogroups.com
Date: Wed, 7 Dec 2011 08:43:00 +0700
To: <HRM-Club@yahoogroups.com>
ReplyTo: HRM-Club@yahoogroups.com
Subject: [HRM-Club] Cuti Bersama
Dear all praktisi Hr yang saya hormati ....
saya ingin menanyakan apa ada peraturan resmi dari pemerintah bahwa kalo ada cuti bersama, perusahaan mesti memotong hak cuti karyawan ? kalo menurut saya itu kan cuti bersama yang di tetapkan oleh pemerintah jadi seharusnya tidak mengurangi hak cuti tahunan karyawan ?
mohon share nya untuk masalah ini ..
salam
Rino
PT OMI
__________ Information from ESET NOD32 Antivirus, version of virus signature database 6689 (20111206) __________
The message was checked by ESET NOD32 Antivirus.
http://www.eset.com
JUMLAH MEMBER 13.000 Orang
Utk Join milis maka kirim Email ke :
::: HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com :::
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
HARGA MURAH, KUALITAS TINGGI DAN MUDAH DIAPLIKASIKAN
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING,BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, ATAU MAIN-MAIN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN ATAU MAIN-MAIN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 13.000 orang lebih terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Program-program HRM Club:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan & kami undang anda utk bergabung bersama-sama belajar praktek implementasi sistem HR & Organisasi. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan & konsultasi
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Iffah
Pengelola
http://www.hrm-indonesia.com/
Di dukung para konsultan & trainer SDM yang mumpuni & membumi.
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Bila belum berhasil juga, hubungi email pengelola di:
HRM-Club-owner@yahoogroups.com
0 comments:
Post a Comment