Dear Rekan Noris,
Kebiasaan di Perusahaan yang menggunakan kontrak untuk karyawannya, bervariasi, tetapi yang biasa digunakan:
1. 2 x 1 tahun
2. 1 x 2 tahun
3. 2 x 6 bulan
Ini disesuaikan dengan kebutuhan dan pertimbangan-pertimbangan perusahaan akan keakuratan rekrutmen.
Biasanya masa training termasuk dalam kontrak, contoh kontrak 1 tahun sudah termasuk training 3 bulan. Ada juga yang diluar kontrak. Semua tergantung kebijakan perusahaan yang disesuaikan dengan UU no.13 th.2003.
Semoga bermanfaat
Rendy
Kebiasaan di Perusahaan yang menggunakan kontrak untuk karyawannya, bervariasi, tetapi yang biasa digunakan:
1. 2 x 1 tahun
2. 1 x 2 tahun
3. 2 x 6 bulan
Ini disesuaikan dengan kebutuhan dan pertimbangan-pertimbangan perusahaan akan keakuratan rekrutmen.
Biasanya masa training termasuk dalam kontrak, contoh kontrak 1 tahun sudah termasuk training 3 bulan. Ada juga yang diluar kontrak. Semua tergantung kebijakan perusahaan yang disesuaikan dengan UU no.13 th.2003.
Semoga bermanfaat
Rendy
Dari: "budiarta.aris@gmail.com" <budiarta.aris@gmail.com>
Kepada: HRM-Club@yahoogroups.com
Dikirim: Rabu, 4 Juli 2012 8:35
Judul: Re: [HRM-Club] Contract pertama
Dear Rekan Noris,
Undang-Undang tidak menentukan per berapa lama jangka waktu sebuah kontrak, hanya menegaskan bahwa sebuah kontrak (PKWT) dibatasi untuk jangka waktu paling lama 3 (tiga) tahun.
Jadi, untuk term kontrak dapat disesuaikan dengan kebutuhan Perusahaan yang sebaiknya dicantumkan dalam PP/PKB sebagai landasan hukumnya.
Sekian dan wassalam.
Kind regards,
Budi.
Undang-Undang tidak menentukan per berapa lama jangka waktu sebuah kontrak, hanya menegaskan bahwa sebuah kontrak (PKWT) dibatasi untuk jangka waktu paling lama 3 (tiga) tahun.
Jadi, untuk term kontrak dapat disesuaikan dengan kebutuhan Perusahaan yang sebaiknya dicantumkan dalam PP/PKB sebagai landasan hukumnya.
Sekian dan wassalam.
Kind regards,
Budi.
Powered by Telkomsel BlackBerry®
From: Noris Chuk <chuk.noris@yahoo.co.id>
Sender: HRM-Club@yahoogroups.com
Date: Tue, 3 Jul 2012 17:58:58 +0800 (SGT)
To: HRM-club@yahoogroups.com<HRM-club@yahoogroups.com>
ReplyTo: HRM-Club@yahoogroups.com
Subject: [HRM-Club] Contract pertama
Dear rekan
saya Mau share nih Kalau Contract Pertama itu jangkanya berapa Lama ya??
Apakh tiga bulan . enam bulan atau langsung satu tahun
trus mereka di contract dari tgl berapa??? per tanggal joint atau setelah training.???
thanks
Cool
__._,_.___
--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 ---
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 15.000 orang lebih dan hampir 10.000 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 15.000 orang lebih dan hampir 10.000 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
.
__,_._,___
0 comments:
Post a Comment