Powered by Blogger.
RSS

Re: [HRM-Club] libur pilkada DKI jakarta: Hak pilih

 

Tentu saja pak Prabowo, tapi bukan dari TV. :-)

Sanksinya penjara dan/atau denda. Karena hal ini bisa jadi merupakan pelanggaran thd UU Pemilu (bila menghalang2i penggunaan hak pilih) dan/atau UU Ketenagakerjaan (bila tidak sesuai dengan pasal 85 ttg hari libur resmi). Silahkan di cek dalam kedua UU tsb.

Namun jangan diartikan tidak boleh operasional atau harus tutup ya, selama memenuhi kedua UU tsb, perusahaan boleh meminta pekerja untuk bekerja di hari libur Pilkada. Kalau harus tutup kasihan pasien di RS. :-)

Salam,
Riyan

2012/9/17 Prabowo <prabowo@araksa.com>
 

Selamat siang rekan-rekan, salam kenal.
Mengenai subyek di atas, pagi tadi di Metro TV ada disinggung bahwa perusahaan yang tidak meliburkan karyawannya pada hari pilkada tersebut bisa kena sanksi. Hanya tidak dijelaskan sanksi apa dan dari siapa.
Mohon info apakah dari Bapak/Ibu sekalian mendengar hal yang sama?
terima kasih
Prabowo


On 14-09-2012 12:50 PM, Riyan Permadi wrote:
 

Rekan,

Keputusan Menteri sudah jelas libur berlaku untuk di DKI Jakarta, tanpa menyebutkan harus warga propinsi apa. Sama dengan Libur Hari Raya Waisak (produk Keputusan Menteri juga), selain pekerja yang beragama Budha libur juga toh?

Namun bukan artinya perusahaan tidak boleh memerintahkan pekerja masuk kerja selama sesuai dengan pasal 85 UU 13/2003 dan tentu saja tetap memberikan kesempatan pekerja untuk menggunakan hak pilihnya.

Salam,
Riyan

2012/9/13 susilo hadi <budiwardhono@yahoo.com>
 
Dear All,

Minta saran dari rekan HR mengenai Pilkada DKI Putaran 2.
Manajemen memutuskan untuk memberikan libur kepada karyawan yang akan menggunakan hak pilihnya. Karyawan yang tidak mempunyai hak pilih wajib untuk masuk kantor.
Bagaimana rekan HR menyikapinya?

Terima kasih,
Budi


__._,_.___
Recent Activity:
--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 ---

Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com

Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com

Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224

Program-program HRM:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA

HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224

Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----

Member Milis: 15.000 orang lebih dan hampir 10.000 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Pengelola

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
.

__,_._,___

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS

0 comments:

Post a Comment