[HRM-Club] Re: SOP atau Job Desc dulu ?

Thanks bu Rini

--- In HRM-Club@yahoogroups.com, oetari@... wrote:
>
> Dear pak andreas,
>
> Menurut pengalaman saya job description dulu pak.
> Dari job description per departemen, akan terlihat korelasi, coordinasi, autorisasi dan proses suatu pekerjaan (SOP). Setelah itu saat bapak membandingkan antar departemen akan lebih terlihat dalam skala perusahaan.
>
> Ada tema SOP umum (accounting, purchasing)ada juga yg khusus hanya dimiliki di industry tertentu/ pershn tertentu.
> Jadi mapping decompositionnya bisa di dari umum ke khusus. Tetapi untuk review proses yg terjadi bisa dari khusus ke umum. Dari job desc tadi.
>
> Semoga bisa membantu.
>
> Thanks,
> Rini
> Sent from my BlackBerry®
> powered by Sinyal Kuat INDOSAT
>
> -----Original Message-----
> From: Andreas Setyawan <setyawans21@...>
> Sender: HRM-Club@yahoogroups.com
> Date: Sat, 16 Mar 2013 10:47:33
> To: HRM-Club@yahoogroups . com<HRM-Club@yahoogroups.com>
> Reply-To: HRM-Club@yahoogroups.com
> Subject: [HRM-Club] SOP atau Job Desc dulu ?
>
> Dear all,
>
> Dalam suatu perusahaan yang belum ada Struktur Organisasi, SOP, dan Job Desc, manakah yang harus dibuat/susun terlebih dulu , SOP atau Job Desc ?
> Kalau Struktur Organisasi, menurut saya adalah yang pertama dibuat dari hasil pemetaan.
>
> Mohon sharing dan diskusinya. Terima kasih.
>
> Best regards,
> Andreas Setyawan,SH.
>

__._,_.___

Recent Activity:

• New Members 56

--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 : Jumlah Member 16.600 ---

Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com

Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com

Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224

Program-program HRM:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA

HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224

Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----

Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Pengelola

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce