Dear pak Budi,
Urun rembug ya.
Di tempat saya bekerja. Tunjangan keluarga istri dan anak penafsirannya adalah: istri tidak bekerja dan anak max 3 orang pada usia maximal sekolah SMA. Untuk mendapatkannya karyawan harus menisi form 'istri tidak bekerja' dengan dibubuhi materai. Sedangkan anak, karyawan harus menyerahkan copy surat lahir. Nah sejauh ini, pemikiran direktur Anda sama dengan aturan di tempat saya.
Yang tidak boleh turun gaji adalah GP nya, sedangkan tunjangan2 tsb bisa. Contohnya di tempat saya ada tunjangan jabatan yang besarnya disesuaikan dengan levelnya, seandainya karyawan tsb ter-demosi maka otomatif tunjangan jabatan juga akan dipangkas menyesuaikan jabatan barunya.
Sebaiknya bapak bipartit dengan Serikat Pekerja untuk memutuskan kebijakan baru manajemen, dan hasilnya di-baku-kan.
Yang mau menambahkan, monggo...
Regards,
Tri Budi
PT. FCC Indonesia
HRD dept.
Dikirim melalui BlackBerry® dari 3 – Jaringan GSM-Mu
From: Budi Artodibyo <artodibyo64@yahoo.co.id>
Sender: HRM-Club@yahoogroups.com
Date: Tue, 2 Apr 2013 14:05:50 +0800 (SGT)
To: HRM-Club@yahoogroups.com<HRM-Club@yahoogroups.com>
ReplyTo: HRM-Club@yahoogroups.com
Subject: [HRM-Club] Pencabutan Tunjangan
Mohon pencerahan,
Latar belakangnya adalah Direksi di perusahaan tempat saya bekerja baru berganti, sehingga sedang giat-giatnya melakukan perombakan di beberapa bidang kerja. Salah satunya adalah formula gaji juga mulai diusik dan dilakukan upaya untuk mencabut beberapa tunjangan yang sudah lama menjadi bagian dari komponen gaji.
Hal itu antara lain :
1. Tunjangan istri yang selama ini diterima para karyawan yang besarnya 15% dari gaji pokok, akan dicabut bagi karyawan yang istrinya bekerja.
2. Tunjangan anak yang sebesar 10% dari gaji pokok, akan dicabut karena anak karyawan sudah bekerja / menikah.
3. Jika tunjangan-tunjangan di atas akan dicabut dalam waktu yang bersamaan, tentu akan mempengaruhi gaji THP (Take Home Pay) secara signifikan, dan itu merupakan penurunan gaji. Sedang aturannya gaji tidak boleh diturunkan.
Yang masih tetap didapat oleh karyawan tersebut adalah Tunjangan Transportasi 10% dan Tunjangan Perumahan 15%.
Lalu bagaimana supaya tidak terjadi penurunan gaji yang sangat besar itu, sebab kalau hal di atas diterapkan dan tidak ada formula untuk mengganti pendapatan yang sudah bertahun-tahun diterima, pasti akan mengguncang perekonomian keluarga.
Adakah bagaimana formula untuk menyiasati hal di atas ?
Terima kasih jika ada yang mau memberi pencerahan untuk keluh kesah para karyawan.
Salam,
Budi
Latar belakangnya adalah Direksi di perusahaan tempat saya bekerja baru berganti, sehingga sedang giat-giatnya melakukan perombakan di beberapa bidang kerja. Salah satunya adalah formula gaji juga mulai diusik dan dilakukan upaya untuk mencabut beberapa tunjangan yang sudah lama menjadi bagian dari komponen gaji.
Hal itu antara lain :
1. Tunjangan istri yang selama ini diterima para karyawan yang besarnya 15% dari gaji pokok, akan dicabut bagi karyawan yang istrinya bekerja.
2. Tunjangan anak yang sebesar 10% dari gaji pokok, akan dicabut karena anak karyawan sudah bekerja / menikah.
3. Jika tunjangan-tunjangan di atas akan dicabut dalam waktu yang bersamaan, tentu akan mempengaruhi gaji THP (Take Home Pay) secara signifikan, dan itu merupakan penurunan gaji. Sedang aturannya gaji tidak boleh diturunkan.
Yang masih tetap didapat oleh karyawan tersebut adalah Tunjangan Transportasi 10% dan Tunjangan Perumahan 15%.
Lalu bagaimana supaya tidak terjadi penurunan gaji yang sangat besar itu, sebab kalau hal di atas diterapkan dan tidak ada formula untuk mengganti pendapatan yang sudah bertahun-tahun diterima, pasti akan mengguncang perekonomian keluarga.
Adakah bagaimana formula untuk menyiasati hal di atas ?
Terima kasih jika ada yang mau memberi pencerahan untuk keluh kesah para karyawan.
Salam,
Budi
--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 : Jumlah Member 16.600 ---
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
.
__._,_.___
| Reply via web post | Reply to sender | Reply to group | Start a New Topic | Messages in this topic (121) |
--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 : Jumlah Member 16.600 ---
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
.
__,_._,___
0 comments:
Post a Comment