RE: [HRM-Club] Kecelakaan pulang kerja

Dear Isti,

Menanggapi pertanyaanya, berikut sharing dari yang selama ini saya lakukan dalam menangani kecelakaan kerja :

1.       Kecelakaan yang terjadi dalam perjalanan berangkat menuju tempat kerja atau sebaliknya dengan rute yang wajar yang biasa dilalui.

2.       Sepengetahuan saya Jamsostek tidak melihat penyebab kecelakaan kerja yang terjadi, contoh terjadi kecelakaan kerja karena kesalahan karyawan dalam menjanlankan mesin kecelakaan kerja tetap dapat diajukan klaimnya.

3.       Dalam hal pengajuan klaim kecelakaan kerja, hal pertama yang harus dilakukan adalah pelaporan formulir Jamsostek 3/ KK2 (diisi komplit kmd diregister dulu Disnaker setempat) baru dilaporkan ke Jamsostek, dalam waktu 2x24 jam setelah terjadi kecelakaan. Dokumen pendukung yaitu surat keterangan dari kepolisian jika menyangkut lalu lintas atau surat keterangan dari perusahaan dengan saksi di atas meterai, fotokopi ktp karyawan, fotokopi kartu jamsostek.

- Kemudian pelaporan formulir Jamsostek 3a / KK3, dan formulir Jamsostek 3b / KK4. Khusus formulir 3b yang mengisi adalah dokter yang merawat karena di dalam form tersebut disebutkan persentase jika terjadi cacat serta kapan dirawat dan dibolehkan masuk kerja untuk perhitungan santunannya.

- Fomulir KK4 dilaporkan setelah karyawan sudah benar-benar dinyatakan sembuh oleh dokter yang merawat.

- Dokumen pendukung lainnya : Kwitansi berobat, Data upah bulan kecelakaan/ slip gaji, Absensi bulan kecelakaan, Surat keterangan ahli waris jika korban meninggal, atau dokumen pendukung lain biasanya nanti diinfo lagi oleh petugas Jamsostek yang menangani kecelakaan kerja.

Yang penting adalah pelaporan dalam 2x24 jam tersebut dengan menggunakan formulir 3 (KK2) sehingga kejadian kecelakaan tersebut sudah tercatat di Disnaker dan Jamsostek.

Demikian mudah-mudahan dapat membantu, terima kasih.

Salam,

Parada