Powered by Blogger.
RSS

[HRM-Club] Trs: PESERTA KOPI DARAT SUROBOYO: 12 Januari 2013: MENYUSUN PKWT/PKWTT SECARA CERMAT UNTUK MENGHINDARI MASALAH HUKUM

10:49 PM |

 

 
KOPI DARAT HRM CLUB SURABAYA :
 
MENYUSUN PKWT/PKWTT SECARA CERMAT UNTUK MENGHINDARI MASALAH HUKUM

(KESALAHAN-KESALAHAN YANG SERING TERJADI)
 
Sabtu, 12 Januari 2012, Pk. 10.00 - 14.00 WIB
Gedung Pasca Sarjana UNIV.DR.SOETOMO (UNITOMO)
 Jl. Semolowaru 84 Surabaya
 
Untuk Jadi Member HRM Club
Cukup gabung dengan milis HRM Club,
kirim Email: HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
atau kunjungi
http://finance.groups.yahoo.com/group/HRM-Club/
www.hrm-indonesia.com
 --------------------------------------------------------------------

ANDA YAKIN PKWT/PKWTT DITEMPAT ANDA SUDAH BENAR SEMUANYA?
ANDA YAKIN PKWT/PKWTT DITEMPAT ANDA TIDAK ADA YANG SALAH?

ANDA YAKIN PERJANJIAN YANG ANDA BUAT SUDAH BENAR?
ANDA YAKIN PERJANJIAN YANG ANDA BUAT TIDAK ADA YANG SALAH?

ANDA YAKIN MATERI DAN ISI PERJANJIAN YANG ANDA BUAT BENAR SEMUANYA?
APA ANDA YAKIN?

KALAU ANDA YAKIN, MENGAPA BANYAK KASUS PKWT/PWKTT YANG MASUK PENGADILAN?
KALAU ANDA YAKIN, MENGAPA KASASINYA SAMPAI MAHKAMAH AGUNG?

 HRM Club Surabaya di awal tahun 2013 punya acara untuk kopi darat bagi member di Surabaya dan sekitarnya. Mari segera mendaftar untuk mendapatkan kursi yang terbatas dan juga mendapatkan sharing yang mantap dari salah satu pakar di bidang Hubungan Industrial, silakan disimak :

Perjanjian Kerja merupakan hal yang sangat penting dalam suatu Hubungan Kerja antara Perusahaan dengan pekerja/buruh karena memuat segala konsekuensi yang menjadi hak dan kewajiban kedua belah pihak.
Sehubungan dengan hal tersebut dalam Undang-undang No. 13 Tahun 2003 serta peraturan pelaksanaannya yang antara lain dituangkan dalam Keputusan Menteri Tenaga Kerja telah diatur tentang rambu-rambu hukum yang harus dipahami dan dipatuhi semua pihak yang terkait dengan hubungan kerja.
 
Karena Perjanjian kerja merupakan dasar hukum bagi masing-masing pihak bila terjadi perselisihan di kemudian hari maka penyusunan perjanjian kerja yang benar sesuai dengan ketentuan yang berlaku merupakan hal yang sangat penting dan strategis.
Atas dasar hal tersebut, memiliki pemahaman akan ketentuan hukum tentang hubungan kerja serta penguasaan penyusunan perjanjian kerja secara tepat bagi para pejabat perusahaan yang terlibat, akan memberikan kemudahan bagi perusahaan jika terjadi perselisihan di kemudian hari.

TUJUAN DAN MANFAAT 

§ - Memperoleh wawasan yang lebih luas tentang makna hubungan kerja berdasarkan ketentuan yang ada khususnya tentang perjanjian kerja;
 
 
§ 2. 22Memperoleh kelengkapan kompetensi untuk merancang perjanjian kerja sesuai dengan ketentuan yang berlaku sehingga potensi terjadinya perselisihan dapat dikurangi.
 
§ Memperoleh tambahan bekal dalam penyelesaian masalah perjanjian kerja yang sering dihadapi di perusahaan.
Memperoleh wawasan tentang tata laksana proses PHI dan penyelesaiannya.

MATERI :

  1. PKWT dan PKWTT  : Dasar Hukum PKWT; Ketentuan/Rambu-rambu Umum PKWT dan dampak hukumnya; Jenis, Sifat/Kegiatan untuk Pekerjaan dengan PKWT; Kewajiban dan ketentuan-ketentuan yang harus dipedomani dalam penyusunan dan pelaksanaan PKWT serta dampak hukumnya; Perpanjangan atau Pembaruan PKWT. Masa Percobaan; Pengangkatan; Syarat-syarat Kerja yang berlaku;
  1. Merancang Perjanjian
 Asas Hukum Perjanjian; Pola Umum Perjanjian; Unsur-unsur Perjanjian; Bea Meterai; Tanda Tangan Perjanjian; 
  1. Materi Perjanjian Kerja
 Materi Pokok; Materi Pelengkap; Materi Khusus/Spesifik; Landasan Hukum Tuntutan Pelanggaran Pasal Khusus;
  1. Studi Kasus tentang Perjanjian Kerja di PHI;
 Kasus-kasus tentang PKWT sampai tingkat kasasi yang sudah diputus oleh Mahkamah Agung    
 
Fasilitator :    SISWANTO HOERIP, SH. MM.   
Dir. SDM/Umum  PT. Elnusa Petro Teknik (Pertamina Group)-1997-2001 ; Anggota Panitia Penyelesaian Perselisihan Perburuhan (P4D)-KalTim (1986 â€" 1989) ; Ketua II Dewan Pimpinan Daerah Asosiasi Pengusaha Indonesia (DPD APINDO) â€" KalTim (1988 â€" 1989) ; Anggota Panitia Tenaga Kerja Migas (PTK MIGAS) â€" Jakarta (1991 â€" 2000) ; Ketua Sub Sektor Migas Dewan Pimpinan Pusat Asosiasi Pengusaha Indonesia (DPP APINDO) â€" Jakarta (1991 â€" 1997) ; Anggota Delegasi Indonesia dalam The 78th/83th/84th â€" International Labour Organisation (ILO) Conference â€" Geneve â€" Switzerland (1991/1996/1997)
 
Pendaftaran :
  1. SMS atau email : KOPDAR-PKWT_ nama lengkap peserta_instansi_alamat email_no.hp_transfer ke bank mana
  2. Kirim sms atau email ke : 
       Iffah hp. 082139141569  atau ke Sudung : hp. 085697273487
Email : iffahrosyiana@yahoo.com atau sudungsidari@yahoo.com
 
Saweran hanya:
Rp. 150.000,-/ org untuk Member HRM Club; 
Bila bayar di tempat : Rp. 200.000,-/org untuk Member HRM Club
Dan Rp 250.000,- / Org Utk Non Member HRM Club

(transfer ke :  Bank BCA -  No Rek. 0640351705   atau Bank MANDIRI - No Rek. 140-00-02089762 â€" a/n : Iffah Rosyiana) . Bukti transfer dibawa saat acara berlangsung untuk mendapatkan : Materi, Sertifikat, Lunch & Snack Box.
 
Haayyooo.....segera daftarkan diri Anda untuk mendapatkan ilmu dan pencerahan dari pakarnya dan juga mendapatkan diskusi yang padat dengan trik dan tips tentang pembuatan PKWT yang aman tanpa masalah. Sampai Jumpa di Tempat Acara yaaa.....
 
Salam HRM,
Iffah Rosyiana


Peserta Yang mendaftar KOPDAR Surabaya :

1 Heri Putranto PT. Bahana Group
2 Peni  Nilakandi Pribadi
3 Muhammad Jusuf Lembaga Manajemen Infaq (LMI)
4 Dody Guntur Lembono PT.Spunindo
5 Iffah Rosyiana Bina Insan Mandiri Consulting
6 Sudung B. Samosir Pribadi
7 Risqy Sagita Pribadi
8 Fristia Darmawanti Pribadi
9 Irna Farhani PT. BMI
10            Erni Prihandinie                        PT. Indoprima Gemilang







__._,_.___
Reply via web post Reply to sender Reply to group Start a New Topic Messages in this topic (7)
Recent Activity:
--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 : Jumlah Member 16.000 ---

Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com

Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com

Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com

UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224

Program-program HRM:
1. Training:
   Public House - Harga member
   Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member

LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA

HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224

Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA

----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN

KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----

Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.

Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda


Pengelola

Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
.

__,_._,___

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS
Posted by Jejeu

0 comments:

Post a Comment

Subscribe to: Post Comments (Atom)