Yth. Pak barkah
Terima kasih pak Barkah atas masukannya.
Matur nuwun.
Salam
Joko T.
Dari: Barkah <sbarkah@gmail.com>
Kepada: "HRM-Club@yahoogroups.com" <HRM-Club@yahoogroups.com>
Dikirim: Jumat, 1 Februari 2013 10:27
Judul: Re: [HRM-Club] HITUNG LEMBUR
Terima kasih pak Barkah atas masukannya.
Matur nuwun.
Salam
Joko T.
Dari: Barkah <sbarkah@gmail.com>
Kepada: "HRM-Club@yahoogroups.com" <HRM-Club@yahoogroups.com>
Dikirim: Jumat, 1 Februari 2013 10:27
Judul: Re: [HRM-Club] HITUNG LEMBUR
Dear Pak Joko Tawanto,
Mohon ijin urun rembug ya...
Menurut saya, dalam job desc seorang sopir sebagai kewajiban ybs, setidaknya telah dituangkan dalam perjanjian kerjanya.
Kalau job desc seorang sopir kurang spesifik dan lengkap, seringkali terjadi pertanyaan seperti pertanyaan Bapak.
Jika kita beranggapan job desc sopir atau sopir dianggap baru kerja apabila sedang menyopir, kenapa tidak selama menunggu BOD, si sopir diminta muter-muter mengendarai mobil yg digunakan untuk melayani sang BOD?
Setahu saya, secara umum, tugas sopir tidak jauh dari nyopir, drop off usernya, MENUNGGU user yang sedang bekerja atau meeting di suatu tempat tertentu sembari membersihkan mobil.
Semoga bermanfaat.
Salam,
Salam,
Barkah
Sent from my iPad
Mohon pendapat teman-teman HR.Lembur yang dipersyaratkan UU setiap harinya hanya 3 jam, apabila melebihi jam tsb pengusaha wajib membayar sesuai ketentuan.Yang jadi pertanyaan apabila sopir melayani BOD berangkat jam 7.00 sampai kantor jam 8.00 trus sampai kantor tidak ada aktifitas/tidur baru jam 17.00 kerja kembali s/d jam 21.00 ( rata-rata tiap hari 5 jam lembur).Alternatif :1. Lembur tiap hari 5 jam dihitung sesuai ketentuan walaupun lemburnya akhirnya tinggi.2. Lembur tiap hari 3 jam kelebihannya diatur tersendiri3. Cara lain untuk efisiensiBagaimana kaitannya dg pasal 93 UU No.13 th 2003 bahwa upah tidak dibayar apabila pekerja tidak melakukan pekerjaan.Mohon masukan/pendapat/pengalaman teman-teman!maaf bila sebelumnya sudah ada yg pernah menanyakan.regards,Joko T.
__._,_.___
| Reply via web post | Reply to sender | Reply to group | Start a New Topic | Messages in this topic (4) |
--- Pendiri Bpk SUNAWAN - HP. 0817 994 0224 : Jumlah Member 16.000 ---
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Untuk bertanya, berdiskusi atau komentar di milis silahkan ajukan ke email:
HRM-Club@yahoogroups.com
Utk Join milis ini dan menjadi member silahkan kirim Email ke :
HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
Utk menghindari inbox penuh kirim email ke:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
Sering keluar kota, ubah seting ke digest:
HRM-Club-digest@yahoogroups.com
UNTUK PROGRAM KONSULTASI & INHOUSE:
Untuk Konsultasi & Inhouse training silahkan hubungi HP 0817 994 0224
Program-program HRM:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
HUBUNGI BPK SUNAWAN DI 0817 994 0224
Lihat Web
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
----
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING, BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
----
Member Milis: 16.000 orang lebih dan hampir 10.200 orang aktif mengikuti milis, member tersebut terdiri HR Director, HR Manager, Asst. Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Pengelola
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
.
__,_._,___
0 comments:
Post a Comment