Dear rekan irfan and all,
Karyawati di perusahaan saya bekerja ada 80%. Core value perusahaan saya a.l. Menjunjung prinsip moralitas shg sejak awal bekerja, karyawan wanita yg mayoritas "usia subur" 20-35 tahun tsb harus diedukasi mengenai pentingnya menjunjung tinggi harkat dan martabat wanita dgn menghargai diri sendiri dgn kelakuan yg pantas di perusahaan maupun di luar perusahaan.
Utk itu perusahaan juga menerbitkan peraturan perusahaan yg sangat tegas yg disahkan oleh disnaker setempat yg a.l. Perusahaan tidak menanggung seluruh biaya kesehatan, biaya kelahiran maupun cuti melahirkan dll bagi karyawan wanita yg hamil di luar nikah.
Apakah hal ini melanggar hak asasi manusia? Menurut saya tidak. Karyawan wanita itulah yg membiarkan orang lain melanggar hak asasinya...
Maaf jika ada yg tidak berkenan.
Salam,
Fv farida
"Sebab itu tempuhlah jalan orang baik, dan peliharalah jalan2 orang benar"
Mohon sharingnya ya ,
Kalau ada karyawan perempuan yang hamil diluar nikah, atau karyawan laki-laki yang menghamili seorang perempuan sehingga hamil diluar nikah, bisakah karyawan tersebut diberikan surat peringatan (SP) atas tindakannya tersebut? Apakah ada dasar hukum atas pemberian sanksi tersebut? disisi lain itu adalah masalah personal ybs namun disisi lain, juga dapat memberikan citra tidak baik ke perusahaan dan menimbulkan ketidaknyamanan rekan-rekan kerja yang lain dan kesan pembiaran perusahaan atas tindakan tidak benar yang dilakukan karyawan tersebut.
Terima kasih ya,
Irfan
http://www.hrm-indonesia.com/
SLOGAN : HRM MEMANG BEDA
LOW PRICE, HIGH QUALITY & EASY TO APPLICATION
HRM CLUB - HRM SCHOOL - HRM INDONESIA
MENUJU 25.000 MEMBER
-----------
MILIS INI ADALAH MILIS SERIUS DLM SHARING & DISKUSI BUKAN SEKEDAR KONKOW, GUYONAN, ATAU MAIN-MAIN, KAMI BEDA DGN MILIS LAIN
KAMI AKAN HILANGKAN DISKUSI YANG ISINYA KONKOW, GUYONAN ATAU MAIN-MAIN.
KARENA POSITIONING KAMI ADALAH MILIS SERIUS
KARENA SLOGAN KAMI ADALAH HRM MEMANG BEDA
------------
Member Milis ini lebih dari 11.500 orang terdiri HR Director, HR Manager, Assnt Manager & HR SPv, akademisi & HR Consultant, bahkan CEO Perusahaan sehingga diskusinya berbobot dan bergizi.
Program-program HRM Club:
1. Training:
Public House - Harga member
Inhouse - Harga member
2. Konsultasi - Harga Member
3. Recruitment service / search executive - Harga Member
Saat ini HRM sering diminta untuk membantu membenahi sistem HR & Organsasi sampai bisa diaplikasikan dilapangan & kami undang anda utk bergabung bersama-sama belajar praktek implementasi sistem HR & Organisasi. Saat ini kami menangani rata-rata 3-4 perusahaan dalam sebulan untuk praktek pendampingan & konsultasi
Bila anda punya kemampuan dalam bidang training & konsultasi HR, mempunyai jiwa pengabdian & tidak terlalu komersial, & ingin bergabung dengan Team HRM Club.
silahkan kirim CV anda ke: teamhrmclub@yahoo.com
subject: Bergabung dengan tim HRM Club
Sebutkan bidang keahlian anda
Iffah
Pengelola
http://www.hrm-indonesia.com/
Di dukung para konsultan & trainer SDM yang mumpuni & membumi.
Bila email yahoo anda bouncing yakni tdk bisa menerima email lagi, silahkan kunjungi web:
http://groups.yahoo.com/unbounce
Bila belum berhasil juga, hubungi email pengelola di:
HRM-Club-owner@yahoogroups.com
0 comments:
Post a Comment